Vul een zoekwoord in

Vacature - Controller

Een frisse digitale wind door de gezondheidszorg laten waaien, daar stroop jij graag je mouwen voor op. Als Controller zorg jij een financieel gezond eco-systeem en voor financiële groei van ons innovatieve GZ-partner netwerk, waardoor wachtlijsten in de GZ snel korter kunnen worden.

De organisatie

Bij GZ-punt maken we support voor (mentale) gezondheid van mensen altijd en overal toegankelijk. We bouwen hiertoe een on- en offline community met een zelf-hulp portal, e-support door deskundigen en we verbinden zorgaanbieders en afnemers offline met elkaar. GZ-punt biedt hiertoe landelijk fysieke ontmoetingsplekken waar de totale mens centraal staat. Naast het online platform maken we voor de community ook een magazine. Tot slot ondersteunen we partners in hun backoffice door hen te ‘ontzorgen’, zodat zij zich primair kunnen richten op gezondheid van hun klanten.

Je rol

Binnen GZ-punt ben je als Controller het aanspreekpunt van directie en management van alle bij ons platform aangesloten aanbieders van zorg- en welzijnsdiensten, evenals van onszelf, als het gaat om de business en de financiën binnen dit ecosysteem. Je beoordeelt jaarrekeningen en de hele planning & control cyclus, onder andere met het oog op groei en ontwikkeling. Wij ondersteunen bovengenoemde aanbieders, onze klanten, met allerlei diensten die hun (en daarmee onze) groei bevorderen. Jij geeft daartoe aan hoe het financiële plaatje eruit moet komen te zien vanuit een gezonde bedrijfsvoering, creëert overzicht, inzicht en denkt mee in nieuwe oplossingen. Je werkt onder andere nauw samen met ons bestuur, directieteam en de externe partners waarmee we in co-creatie het platform en ecosysteem vormgeven. Je bent een drijvende kracht in een snelgroeiende scale-up en helpt meedenken hoe groei en bestendigen hand in hand gaan.

Aandachtsgebieden:

  • Zorgen dat directie en management van onze klanten de best mogelijke beslissingen voor hun business nemen vanuit bedrijfseconomisch perspectief en handelt als zakelijke dienstverlener;
  • Adviseren hoe, op grond van data en analyses, de dienstverlening en uitvoerende taken van aanbieders verbeterd kunnen worden;
  • Adviseren over hoe middelen het beste kunnen worden toegewezen, waar rendementen of vooruitzichten het beste zijn.
  • Je hebt een sleutelrol om de agile finance functie te ontwikkelen;
  • Meerwaarde creëren vanuit de co-creatie gedachte van ons partner netwerk en duurzaamheids-risico's monitoren en ombuigen naar kansen in afstemming met klanten, partners en overheid;
  • Je ondersteunt directie en management omtrent het bewustzijn van proces- of resultaatgericht werken. Je helpt hen te sturen op de gewenste organisatiecultuur.

Je neemt mee:

Een vriendelijke, klantgerichte, hands-on en resultaatgerichte houding. Je verstaat de kunst van luisteren, doorvragen, prioriteiten stellen, en hebt jouw manier gevonden om empathie en vakinhoudelijk standvastig zijn te combineren. Je weet je eigen functie verder vorm te geven en uit te bouwen, zoals dat past bij een scale-up. Verder heb of ben je:

  • Aantoonbaar minimaal HBO werk- en denkniveau, een relevante richting;
  • Relevante ervaring, een moderne visie op je vakgebied en co-creatie, je denkt in termen van waarde toevoegen. Bij voorkeur heb je al kennis van globale bestuurlijke kaders, zorg- en besturingsvisie;
  • Een zelfstandige en ondernemende werkhouding, je past het principe van halen en brengen toe en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je houdt altijd het overzicht in dit complexe speelveld en rust jezelf daartoe uit met de nodige vak gerelateerde kennis en tools, bijvoorbeeld op het gebied van digitalisering;
  • Ervaring met projectmatig werken en projectmanagement kennis.

Wij bieden:

GZ-punt is een jonge, snelgroeiende club met positieve en gedreven mensen. Je krijgt veel ruimte voor initiatief en persoonlijke inbreng. Vrijheid en verantwoordelijkheid gaan bij ons hand in hand.

Ons toffe pakket op hoofdlijnen:

  • Werkweek: 40 uur. Locatie: Ons platform is ontwikkeld om plaats- en tijdsonafhankelijk te werken (ook thuis), en zo doen wij dat ook.
  • Kantoren in Utrecht, Eindhoven, Wageningen, Nijmegen, later Rotterdam en Zwolle;
  • Salaris: 6000-6500 euro, afhankelijk van kennis, ervaring en wat jij laat zien;
  • Opleiding: De wereld is continue in verandering. Wij vinden ons ontwikkelen leuk! We verwachten dat van jou ook;
  • Pensioenpremie: 100% betaald door GZ-Punt, dus geen eigen bijdrage van jou nodig;
  • Devices: Laptop/Tablet via GZ-Punt en Smartphone is in principe Choose Your Own en Simkaart of maandelijkse vergoeding (afhankelijk van je rol);
  • Lifestyle: je kan gebruik maken van ons gezondheidsaanbod op de hubs (vraag naar de mogelijkheden);
    Mobiliteitsvergoeding: we bieden een royale vergoeding of eventueel een auto van de zaak.
  • Meer weten?

Wil je graag meer weten over deze functie of over hoe het is om te werken bij GZ-Punt? Bel/mail/app dan naar Tjalien de Lange op 06-24728880 of tjaliendelange@gz-punt.nl.

Verandering begint vandaag!

Sollicitatieprocedure

Via deze link krijg je meer informatie en kun je reageren.

(Acquisitie naar aanleiding van deze vacaturetekst wordt niet op prijs gesteld.)